Community Land Trust Bruxelles – Chargé·e de la gestion administrative et financière
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Organisation :
Community Land Trust Bruxelles
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Fonction :
Chargé·e de la gestion administrative et financière (4/5 ETP)
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Lieu :
Bruxelles
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Personne de contact :
anne-laure.wibrin@cltb.be
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Email :
anne-laure.wibrin@cltb.be -
Postuler jusqu'au :
2026-06-01
Rejoignez une aventure innovante au service de l’accès au logement dans le secteur de l’économie sociale et solidaire !
Le Community Land Trust Bruxelles (CLTB) offre aux Bruxellois·es à faibles revenus la possibilité de vivre dans des logements abordables, durables et de qualité. Grâce à une formule de droit démembré et antispéculative, l’accès à la propriété devient accessible. L’action du CLTB ne se limite pas à la production de logement, mais s’étend au travail communautaire avec les habitant·es, à l’amélioration des quartiers dans lesquels il est actif et au renforcement du vivre ensemble.
Le CLTB recherche un∙e chargé∙e administrative et financière pour rejoindre son équipe à temps partiel (4/5 ETP).
Votre mission : assurer la gestion administrative et financière de l’ASBL en ayant une bonne vision globale des enjeux pour seconder la coordination.
Vos missions incluront notamment :
- Gestion financière;
- Préparation, suivi et contrôle des budgets annuels et pluriannuels;
- Suivi et contrôle des recettes et des dépenses des projets immobiliers afin de s’assurer de leur faisabilité;
- Gestion de la trésorerie;
- Suivi des subsides et des justificatifs de subsides (y compris européens);
- Soutien aux aspects administratifs et financiers de notre organisation;
- Propositions d’orientation financières;
- Suivi de la comptabilité;
- Gestion des Ressources humaines.
Et ce n’est pas tout ! Selon les besoins, vous pourrez aussi :
- Développer un plan de formation pour l’équipe ;
- Développer de nouveaux modèles financiers pour étendre et diversifier nos activités ;
- Élaborer une politique de recherche de financements ;
- Encadrer la gestion du parc informatique et les relations avec les services IT externes;
- Accompagner la gestion administrative de nos copropriétés.
Pourquoi nous rejoindre ?
Nous vous offrons :
- Un travail varié et stimulant;
- Un emploi motivant et porteur de sens au sein d’une équipe enthousiaste, dans une organisation innovante sur le plan social;
- Un environnement de travail flexible et stimulant laissant une grande place à la collaboration et à l’autonomie ;
- L’opportunité de développer votre expertise.
Le profil que nous recherchons :
- Titulaire d’un diplôme de master en sciences économiques, en gestion d’entreprise, en gestion de ressources humaines, ou équivalent via expériences;
- Adhérer aux valeurs et à la vision de notre association et êtes motivé à mettre vos connaissances à son service;
- Posséder une expérience pertinente;
- Avoir une connaissance ou expérience dans le secteur du logement ou de l’immobilier et des aspects juridiques et fiscaux y afférents est un atout;
- Maitriser parfaitement l’une des langues nationales parlées à Bruxelles (français ou néerlandais) et des notions de la deuxième langue sont un atout;
- Maîtriser les logiciels nécessaires;
- Avoir une lecture et compréhension aisée de la comptabilitéet être capable de la vulgariser ;
- Etre dynamique, avoir un esprit analytique et aimer avoir une vision d’ensemble;
- Etre rigoureux∙se, organisé∙e, et avoir le sens des priorités et des responsabilités;
- Aimer travailler en équipe.
Informations pratiques
- Type de contrat: CDI à 4/5 ETP,
- Date de démarrage: dans l’idéal à partir du 1er août 2026,
- Lieu : Rue du Poinçon, 53 à Bruxelles. Télétravail possible,
- Salaire: Conforme à la CP 319.00 catégorie 3 et chèques-repas,
- Date limite de candidature: cf. infra,
- Les entretiens de recrutement auront lieu entre le 8 et le 26 juin.
Prêt·e à relever ce défi ?
Envoyez votre CV accompagné d’une lettre de motivation avant le 1er juin 2026 à 23h00 par e-mail à Anne-Laure Wibrin, coordinatrice : anne-laure.wibrin@cltb.be, en précisant en objet : candidature – Admin Fin.
Le Community Land Trust Bruxelles s’engage pour l’égalité des chances et la diversité. Toutes les candidatures seront étudiées avec attention.
Une question ? N’hésitez pas à nous contacter pour en savoir plus sur cette opportunité !