Coordinateur·trice de centre d’alphabétisation

Description de l’ASBL, institution

Lire et Écrire Bruxelles, enracinée dans les mouvements ouvriers, s’engage à promouvoir et à développer l’alphabétisation, avec un objectif d’émancipation individuelle et de transformation sociale vers davantage d’égalité et de justice. Cette mission inclut une multitude d’actions d’information, de formation et de sensibilisation, complétée par un programme de formations en alphabétisation accessible et de haute qualité. https://lire-et-ecrire.be/Charte-de-Lire-et-Ecrire

Poste à pourvoir

LIRE & ÉCRIRE BRUXELLES ASBL RECRUTE Un·e coordinateur·trice de centre Alpha

Conditions indispensables :

• Statut ACS bruxellois. Pour connaitre les conditions : https://www.actiris.brussels/fr/citoyens/contrat-pour-agents-contractuels-subventionnes/

• Détenteur.trice d’un bachelier en sciences de l’éducation ou sciences humaines ou expérience équivalente d’au moins 5 ans dans une fonction similaire Poste proposé

• CDR, 36h/semaine, Temps plein

• Echelon barémique 5 de la CP 329

• Engagement souhaité début janvier (date flexible)

Liens hiérarchiques :

• Le.la coordinateur.trice travaille sous la supervision de la coordination générale opérationnelle

• Gère une équipe d’une dizaine de formateur.trices et d’un.e collaborateur.trice adminitratif.ve

Tâches principales :

1. Gestion d’équipe et du Centre Alpha

• Gère une équipe composée de formateurs.trices et d’un.e collaborateur.trice administratif.ve

• Organise régulièrement et assure les réunions d’équipe et pédagogiques

• Garantit le bien-être et la motivation au sein de son équipe

• Organise une circulation correcte et complète de l’information relevant de son champ de compétence.

• Planifie, organise et coordonne l’offre des formations Alpha au sein de son Centre Alpha en fonction d’un modèle d’action défini en concertation au niveau de la Mission 3 « Organiser des cours »

• Garantit la gestion et le fonctionnement de l’infrastructure

• Garantit la réalisation des activités et évènements prévus dans le décret Education permanente, dans chacun de ses axes.

2. Pédagogie 

• Promeut la participation des membres de son équipe à la gestion pédagogique du Centre Alpha

• Élabore et met en œuvre une politique d’accompagnement pédagogique au sein de son équipe de formateurs.trices

• Est amené.e à préparer et animer des accompagnements pédagogiques d’équipe ou de projets au sein du secteur Alpha, en concertation avec la coordination pédagogique et son équipe.

3. Collaboration

• Participe activement aux réunions d’équipe.

Tâches spécifiques

• Élabore et/ou participe activement à la rédaction des rapports liées à l’activité de son Centre selon les exigences des différents pouvoirs subsidiant et de l’institution

• Représente Lire et Ecrire Bruxelles, sur mandat spécifique.

Profil recherché

Compétences techniques

• Expérience significative dans le milieu de l’alphabétisation

• Expérience significative en gestion d’équipe (5 années min.)

• Une connaissance du secteur de l’alphabétisation

• Une très bonne connaissance de la pédagogie

• Expérience en conduite de réunion

• Dynamique d’équipe

• Gestion de projets

• Capacité de rédaction et de présentation de dossiers

• Maîtrise des outils informatiques courants

• Bonne capacité d’organisation

• Capacité d’expression en public

Compétences comportementales

• Capacité d’analyse

• Être assertif·ve

• Être proactif·ve

• Bonne gestion du stress

Savoir-être

• Être empathique

• Avoir le sens des responsabilités

• Faire preuve de fiabilité

• Avoir le sens de la confidentialité

Avantages du poste :

• Une rémunération attractive conforme à la CP 329,02 échelon 5.
• 20 jours de congés légaux (basés sur vos prestations de l’année précédente) + 6 jours conventionnels libres (pour un équivalent temps-plein et pour une année complète).
• Fermeture de l’institution pendant une semaine entre Noël et le nouvel an (entièrement rémunérée et sans déduction de vos congés) et deux jours de congé fixes : le 27 septembre et le pont de la pentecôte.
• Un environnement de travail diversifié, multiculturel et enrichissant dans une association gérant plus de 130 travailleurs.
• Un accès à une formation continue, avec une allocation de 10 jours par an pour le développement professionnel.
• Participation active à des sessions régulières de co-construction et d’intelligence collective, où chaque employé contribue à définir la direction et les objectifs de l’association, soulignant l’importance de chaque rôle dans notre vision commune.
• Des horaires flexibles et une possibilité de télétravail et participation aux frais de connexion internet.
• Une prime de fin d’année.
• Un ordinateur et téléphone de fonction et un abonnement téléphonique.
• Une carte Mobib offerte pour vos déplacements. Remboursement des indemnités kilométriques des transports à vélo ou en voiture.

Comment postuler

Envoyez-nous votre CV et lettre de motivation uniquement par mail avec la mention « Coordination centre alpha » pour le 15 décembre 2024 au plus tard à : bxl.recrutement@lire-et-ecrire.be

Si vous n’avez pas le statut ACS, nous ne serons pas en mesure de donner suite à votre candidature. Merci de votre compréhension.

Les personnes détenant un diplôme de master ne pourront pas être retenues pour le poste. C’est un poste de niveau bachelier maximum. Veuillez préciser votre niveau de diplôme dans votre candidature.